Жаңа заң 2021 жылға дейін жалақыны көтереді
Егер сіз Аризонаға көшуді жоспарласаңыз және ең төменгі жалақы алатын болсаңыз, фактілерді алға тарту сіздің шешіміңіз үшін маңызды.
Федералдық ең төменгі жалақы (2017 жылы 7.25 АҚШ доллары) болғанымен, кейбір мемлекеттер жоғары деңгейге мандат беретін заңдарды қабылдады; егер солай болса, сол мемлекетте жұмыс берушілер ең төменгі жалақыны жоғары төлеуге міндетті. Бұл Аризада 2017 жылғы жағдай.
2006 жылғы қарашада сайлаушылар Аризонадағы ең төменгі жалақының өсімін мақұлдады.
Сол кезде ең төменгі жалақы сағатына 5.15 доллардан сағатына $ 6.75 дейін түсті. Бұл бастама сондай-ақ келесі жылдың 1 қаңтарында өмір сүрудің құнының өсуін талап етті. Бұл индекстеу деп аталады. Барлық күндізгі, сырттай және уақытша қызметкерлер ең төменгі жалақы туралы заңмен қамтылады, бірақ тәуелсіз мердігерлер, кейде фрилансерлер деп аталады.
2016 жылы қарашада сайлаушылар ең төменгі жалақы мөлшерін 2020 жылға қарай сағатына 12 долларға дейін көтеретін ең төменгі жалақы мөлшерін мақұлдады. Аризонадағы заң бойынша 2020 жылға Аризонадағы ең төменгі жалақы мөлшерінің артуы:
- 2017 жылдың қаңтарынан бастап сағатына $ 10
- 2018 жылдың қаңтарынан бастап сағатына 10.50 АҚШ доллары
- Сағатына 11 доллар, 2019 жылдың қаңтарынан бастап қолданысқа енгізілді
- 2020 жылдың қаңтарынан бастап сағатына 12 доллар
- 2021 жылдың қаңтарынан бастап, Аризонаның ең төменгі жалақысы жыл сайынғы шығындар негізінде түзетіледі
Кеңестер және ең төменгі жалақы
Аризона штаты үш айлық жалақы мөлшерінен жоғары ($ 7, 2017 ж.).
Жұмыс берушілер , қызметкерге табысталған және таратылған кеңестер кем дегенде ең төменгі жалақыға дейін әкелетін болса, Аризоның ең төменгі жалақысына қарағанда сағатына $ 3 сағатқа аз мөлшерде кеңес беретін қызметкерге ақы төлей алады. Мысалы, егер мейрамхананың сервері сағатына сағатына $ 7 мөлшерінде жұмыс істейтін болса, қызметкердің алған ақшалары, ең кем дегенде, сол жылы Аризоның ең төменгі жалақысын алуға тиіс.
Егер кеңестер жинақталған табысты ең төменгі жалақыға дейін жеткіліксіз болса, жұмыс беруші қызметкерге айырмашылықты жасайды.
Ең төменгі жалақыны кім төлеуі керек
Аризона штатындағы барлық жұмыс берушілер, мемлекеттің өзі, АҚШ үкіметі және заңмен анықталған шағын бизнес, қызметкерлерді ең аз дегенде мемлекеттің ең төменгі жалақы мөлшерін төлеуге міндетті. Шағын бизнеске Аризона заңы «кез-келген корпорация, меншік, серіктестік, бірлескен кәсіпорын, жауапкершілігі шектеулі серіктестік, сенім немесе бірлестік», жылдық табысы 500 мың доллардан аз болатын »деп анықталады. Ешбір қызметкер ауызша, жазбаша келісімде немесе келісімшарт бойынша ең төменгі жалақыдан төмен жұмыс істеуге келісе алмайды. Егер жұмыс беруші ең төменгі жалақы туралы заңнан босатылса, барлық қызметкерлерге кем дегенде осы жылға қолданыстағы заңдық ең төменгі жалақы немесе заңмен белгіленген ең төменгі жалақы төленуі тиіс, себебі ол қызметкерлерге қатысты.